Konsac Group Opina: Consejos para entrevistas o Assessment Center virtuales
Con la problemática causada por el Covid-19, el teletrabajo se ha instalado en nuestras vidas y afecta a muchas actividades que antes se realizaban de forma presencial. Es por eso que cada vez más empresas utilizan las nuevas tecnologías para continuar avanzando en sus procesos de selección de personal o promoción interna.
Esto sólo supone un cambio de entorno o marco de trabajo, pero el objetivo y metodología siguen siendo los mismos, por lo que todos los consejos habituales para una entrevista / Assessment Center tradicional (o presencial) aplican exactamente igual. No obstante, hay algunos consejos adicionales que pueden ayudarte a lidiar con las posibles dificultades tecnológicas que te puedas encontrar.
Si te han invitado como candidato a una entrevista o Assessment Center online, esto puede interesarte:
- Busca un lugar tranquilo de tu casa donde puedas mantener la entrevista / hacer las pruebas online sin interrupciones, por tu tranquilidad personal. Por supuesto, con la situación de confinamiento, todo el mundo es más que comprensivo con los imprevistos (niños que entran sin llamar, llantos, ladridos o gatos que se meten en pantalla), pero si tratas de minimizarlos, evitarás nervios adicionales que puedan penalizar tu rendimiento.
- Si no vives solo, avisa a las personas con las que convives de que estás realizando la prueba, para evitar que aparezcan de pronto en la habitación preguntándote alguna cosa. Sí, ¡nos ha pasado muchas veces! Y, como decíamos, si sucede, no pasa nada, pero evitas nervios e interrupciones. … Leer más